<strike id="1399j"></strike><strike id="1399j"></strike>
<span id="1399j"><dl id="1399j"><del id="1399j"></del></dl></span>
<ruby id="1399j"><i id="1399j"><cite id="1399j"></cite></i></ruby>
<span id="1399j"><video id="1399j"><ruby id="1399j"></ruby></video></span>
<span id="1399j"><dl id="1399j"><ruby id="1399j"></ruby></dl></span>
<th id="1399j"><video id="1399j"></video></th><span id="1399j"><video id="1399j"><ruby id="1399j"></ruby></video></span>
<ruby id="1399j"></ruby><strike id="1399j"></strike>
<span id="1399j"></span><span id="1399j"><dl id="1399j"></dl></span><strike id="1399j"><i id="1399j"></i></strike>
<strike id="1399j"></strike>
<strike id="1399j"></strike>
<ruby id="1399j"></ruby>
黃岡高新產業投資有限公司 歡迎您!
人才招聘
您當前位置:首頁 >> 公示公告 >>  人才招聘
黃岡高新技術投資有限公司副總經理招聘公告

 黃岡高新技術投資有限公司是黃岡市政府批準設立的國有一類公司。主要是為高新技術產業投資和運營提供服務;土地的整理開發、經營;高新區基礎設施建設投資;對區域企業(產業)投資;部門項目及重大項目的投資管理、經營 ;企業基金融資租賃、融資擔保;房地產、物業、苗木等的生產經營。因工作需要,決定面向社會公開招聘1名副總經理。

一、選聘職位

黃岡高新技術投資有限公司副總經理(財務金融管理方面)1名。

二、選聘原則

(一)堅持黨管干部原則與董事會依法選聘經營管理者原則相結合。

(二)德才兼備、以德為先,重操守、重能力、重經歷、重業績。

(三)公開、公平、競爭、擇優。

(四)五湖四海、任人唯賢、唯才是舉。

(五)市場認可、群眾認可及出資人認可相結合。

三、任職條件

(一)基本條件

1.遵規守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,作風嚴謹,有良好職業素養,有較強規矩意識和執行力。

2.熟悉現代企業經營管理方式,具備履行崗位職責所必需的專業知識和能力,工作業績好。

3.有強烈的改革意識和創新精神,熟悉國家相關產業政策,對新技術、新業態、新模式有深刻認知,對推動傳統企業轉型發展有成功實踐和經驗。

4.有較強領導能力和管理水平,有出色人際交往和社會活動能力,有豐富行業資源和項目引進能力。

5.有良好心理素質,身體健康。

(二)資格條件

1.年齡在50周歲以下(1969年8月以后出生);

2.中共黨員;

3.從事金融、財務等方面工作10年以上;

4.會計專業,具有中級會計師及以上職稱,大專以上學歷;

5.擁有央企、國企管理工作經驗,并擔任金融、財務相關部門正職者優先。

(三)不受理報名的情況

1.受過刑事處罰的。

2.處于黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的。

3.有《會計人員管理辦法》中第六條、第七條及《中華人民共和國會計法》第四十條所列情形之一的。

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的。

5.配偶已移居國(境)外;或者沒有配偶,子女均已移居國(境)外的。

6.其他不宜報名的。

四、選聘程序

選聘工作按照發布信息、組織報名、資格審查、履歷評價、面試評價、考察、決定聘用等程序進行。

(一)報名

招聘按發布公告報名,資格審查,面試,入職考察,體檢,經董事會研究,簽訂勞動合同等程序組織實施。

(一)報名時間:自公告日至20199月24日下午5:30。

(二)報名方式:報名人員將各類報名資料(報名表、身份證、學歷證、學位證等有關證件、一寸免冠照片以書面形式報送至黃岡高新技術投資有限公司行政部(人力資源部)。聯系人:王部長,聯系電話: 8361108  18071820200。

注意事項:第一,應聘者須準確完整填寫《報名表》、個人承諾書等。第二,應聘者需提供:①本人身份證、學歷、學位、專業技術資格證書、職(執)業資格證書;②近年來主要工作業績(成果)、獲獎材料;③所在企業及個人任職職位、時間符合要求的相關材料;④近期電子版2寸證件照。以上所有材料須提供原件、掃描件或復印件,掃描件或復印件恕不退回。第三,應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責,我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密。凡提供不實信息者,一經查實,即取消聘用資格或解除相關協議。

(二)資格審查和履歷評價

2019年9月下旬,由黃岡高新技術投資有限公司行政部(人力資源部)根據確定的基本資格條件和具體崗位條件,對報名人選進行資格審查,對符合條件的應聘者履歷進行評價和打分,按1:3比例擇優確定進入面試人選,報黃岡市政府國資委政工科審批。

(三)面試和考察

1. 面試:2019年9月下旬,由市政府國資委及黃岡高新技術投資有限公司共同組建面試小組,組織面試,重點考察應聘人選經營決策能力、組織管理能力、實際工作經驗及對應聘職位匹配度,按照1:2的比例提出考察對象。

2.體檢:體檢標準參照《2015年公務員錄用體檢標準(實行)》進行。

3.考察及背景調查:2019年9月下旬,組織成立考察及背景調查組(黨委辦、行政部(人力資源部)、監審部抽調人員參加),對考察對象進行背景調查,全面了解應聘者的綜合素質和現實表現,結合背景調查情況并對考察對象的學歷、履歷、任職資格等情況進一步核實。

(四)審議擬聘用人選:綜合面試、組織考察及背景調查結果,行政部(人力資源部)提出選聘意見,報公司黨委會、董事會審議研究,報市政府國資委黨委審批。

若報名人選不足3人時,應聘者履歷評價打分在90分以上的,可以在現有報名人數基礎上進行面試和考察,直至確定聘用人員;若所有應聘者履歷評價打分均在90分以下的,經會議研究,認為該職位確無合適人選,該職位可取消考察和選聘。

(五)任前公示:對擬聘用人選對外公示,公示期為7個工作日。

)決定聘用:公示無異議后,由公司董事會按程序聘用。

五、崗位管理

本次市場化選聘的副總經理崗位實行契約化管理。由黃岡高新技術投資有限公司董事會依據有關法律法規與其協商后簽訂聘用合同,聘期三年(含試用期一年)。并按照合同約定對其進行年度及任期考核,根據目標任務完成情況決定是否續聘和實發薪酬。薪酬總水平與同行業、同規模、同職位、同業績的市場人員薪酬價位對標。若聘任人員原為機關事業單位編制人員的,聘任后不再保留原有身份。任期屆滿經董事會研究決定可續聘或不續聘,也可視工作需要安排其他崗位。

六、其他

選聘工作咨詢專線:0713-8361108  黃岡高新技術投資有限公司行政部(人力資源部)

選聘工作監督電話:0713-8387269  黃岡市人民政府國資委

本公告未盡事宜由黃岡高新技術投資有限公司行政部(人力資源部)負責解釋。

附件:黃岡高新技術投資有限公司公開招聘報名登記表


黃岡高新技術投資有限公司公開招聘報名登記表.docx




 公司詳細地址:黃岡市黃州區黃岡大道15號


Copyright © 2018 黃岡高新產業投資有限公司 鄂ICP備18021705號-1鄂公網安備 42110202000301號
技術支持:黃岡百捷
97国产婷婷综合视_亚洲一区无码视频_久久天天躁狠狠躁夜夜AV_日韩欧美亚洲v片